「高橋先生が事業承継は心理学が重要だと
言われている意味が、受講後に実感しました」

と、あるOBから、嬉しい言葉を聞きました。

事業承継の支援で重要なことは
会社を長期に繁栄させるための
経営者・後継者の心理面と行動面を
充分にサポートすることです。

行動面というのは
会社で「経営トップ」して行動するための
経営知識です。
マーケティングや組織人事・財務の知識です。

経営者はこれらの知識を活用して、
それぞれの事業や製品で、
顧客価値を最大にしていきます。

ただ、この行動面を高めるために
経営知識を「理論」として教えるだけでは
事業承継支援のプロとは言えません。

続きは次回の配信でお伝えします。